中科院陆林呼吁建立心理咨询师淘汰机制，整顿行业规范势在必行！
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今年3月20日—3月22日，首届“全国社会心理服务体系建设经验交流大会”在山东省滨州市召开。
会上，中国科学院院士、北京大学第六医院院长陆林指出，
当前社会心理服务体系基础仍不牢固，对专业队伍的建设重视不够，在高校里做心理治疗等心理服务工作的老师没有编制，缺乏对心理咨询师、治疗师、督导师的专业培训和考核机制，对病人的心理健康可能产生更严重的影响。
陆林表示，国家亟待建立完善的心理治疗师和心理咨询师体系，对心理治疗师、咨询师进行评估、考核，保证他们的专业素养，确保给广大民众提供高质量的心理健康服务。
他建议：心理咨询师和治疗师要像培养医生一样，有培训、有考核，有继续教育，有淘汰机制。“心理健康服务的专业很重要，要有专业的技巧，经过专业的训练，由专业人员去做。”
这也不是心理咨询行业因为专业规范问题第一次引起重视了。
今天，借着陆林院士的这次发言，心榜想再一次谈谈，为什么心理行业整顿行业规范势在必行。
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首先，我们要了解：中国的心理咨询师的需求有多旺盛呢？
据卫生部数据显示：我国14亿人口中，预计有1.9亿人存在不同程度的精神或心理障碍，需要专业人员干预。2021年《柳叶刀-精神病学》发表的研究报告显示，我国抑郁障碍患者中，仅有9.5%接受过治疗，其中只有0.5%获得了充分治疗。
按照世卫组织的建议，每千人应该拥有一名心理咨询师，也就是说，14亿人口应该需要140万从业者。
然而，国内28万高校心理学科专业毕业生中，仅有6.51%从事心理咨询师职业。
而且，市场上还有泛滥成灾的所谓“心理咨询师”速成培训。
心榜之前的行业机构调查显示：近10年全国存续的心理咨询机构累计超过10万家，每年新增心理机构平均增速在40%。
这种快速增长的背后，是参差不齐的培训质量和注水严重的培训证书。不少培训考试是以收费为目的，宣称低门槛、零基础，只要花了钱，非专业人士经过突击培训就能拿证，实际并不具备执业能力。
一方面是心理咨询师需求大、专业门槛高，另一方面却是各种伪心理培训机构如雨后春笋纷纷冒出，各种伪咨询师横行市场造成行业声誉与大众钱财的巨大损失。
可以说，整个心理行业的乱象已经到了触目惊心的地步。
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心理行业存在哪些乱象呢？
第一，缺乏统一的从业资质认证，导致消费者无从确认咨询师是否合格。
由于缺乏明确的行业规范，导致很多机构可以浑水摸鱼，“挂羊头卖狗肉”，以心理咨询的名义进行其他业务，或者使用不明确的治疗手段。
如心榜之前报道过的，很多所谓的“情感挽回大师”也是顶着咨询师的名义去招揽客户，甚至有很多传销式的组织，宣称自己可以用心理治疗方法帮助人们“改变命运”、“回溯前世”乃至“治疗不孕不育”等等。
第二，行业收费无标准，价格飘忽，咨询费从数百元到数千元不等，甚至有的机构按整套疗程收费，费用动辄高达数万元。
如之前新华社旗下的“半月谈”就曾报道过：福州一名学生，在一所医院心理科购买心理服务，一个疗程诊疗费高达4万元，心理问题并未获得改善。杭州一家心理机构，解决婆媳、离婚等问题，面询费用2999元每小时。
这些都是利用了人们病急乱投医的心理，把心理咨询变成了“敛财工具”。
第三，浑水摸鱼的人多，但真正的专业性人才却紧缺。
比如我国的公益性的心理热线，常常就面临着经费不足、人手有限的窘境；而公立医院的心理医生更是有限，常常出现一号难求的状况，难以满足公众需求。
中国心理学会前任理事长周晓林教授在其文章中就指出过，每年心理学本科毕业生约2万人，心理学博士毕业生是400多人，但受过正规训练的心理咨询师、心理治疗师人数不多，在关键时刻需集全国之力。
首都医科大学附属北京朝阳医院临床心理科科主任胡永东在接受《财经》杂志采访时也表示过：目前大部分精神科医院都面临缺员窘境，即便是开设多年的朝阳医院本部心理科，目前也只有一位治疗师，要挂号得提前三个月。
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如何才能改变这些乱象呢？
要知道，理咨询师并不是一个简单的工作，正常情况下，培训心理咨询师的严格程度不亚于培训一名医生。一名合格的心理咨询师，其系统培养过程和医学临床专业硕士类似，一般本硕期间要学习30多门专业课程，并需要在督导下接受至少250小时临床心理实践和200小时专业督导（团体和个体督导）训练。
2017年底，国家职业资格目录中去除了心理咨询师，人社部不再举办心理咨询师考试。其本意是希望发挥行业协会和第三方机构的作用，用社会化的职业技能等级认定取代原来的职业资格认证。
可是，取消之后的“空窗期”，却成了一些人和机构混水摸鱼的契机。伪劣的培训机构造出各种水证书，培养了各种速成咨询师，造成了行业龙蛇混杂的境况，也让行业声誉蒙上了一层阴影。
改善这种情况，首先就需要明确一个严格的入行标准。
其实这些年来，也有很多行业的专家对此提出过自己的看法，如北京大学的钟杰博士就认为，心理咨询师最好走学历认证道路，至少硕士起步；光明网作者马青则认为“应该考虑由行业协会牵头，建立统一的职业准入标准，对教育背景、培训经历、实践经验等提出明确要求”。
但不论是走传统的校园教育道路，还是由行业协会牵头建立准入标准，咨询师的入行标准需要明确且严格，是无可置疑的。
有了明确的入行标准，才能让想要从业的人，明确自己应该怎么进入这个行业，为向心理行业输送专业人才划出一条明确的培养道路；有了严格的标准，才能在源头上掐断不合格的从业者进入行业的可能，避免行业龙蛇混杂的乱象。
其次，就像陆林院士说的，要对心理治疗师、咨询师进行评估、考核，保证他们的专业素养。
这首先需要建立完善的心理行业内部职业规范准则，明确心理咨询师在工作中应该遵守的行为规范，避免再出现如乱收费、乱治疗等现象；当然，要让规范落实，还需要建立健全监督机制，对心理咨询师的执业行为进行监督和评估，包括对咨询服务质量的评估、客户满意度调查、投诉处理机制等。
最重要的，还是要有一套针对咨询师专业水平的考核机制，就像陆林院士说的，“心理健康服务......要有专业的技巧，经过专业的训练，由专业人员去做。”只有引入可靠的专业水平考核机制，乃至实行淘汰机制，才能保证心理从业队伍的专业性始终保持在水平线上，从而“确保给广大民众提供高质量的心理健康服务。”
中国人说“磨刀不误砍柴工”，如果说改善国民心理健康、为社会提供有效的心理健康服务是“砍柴”的话，那整顿心理行业，让行业走向规范化和专业化，就是“磨刀”。
只有把“刀”磨好了，才能把“柴”砍出来。改善国民心理健康的第一步，应该是改善心理行业的健康。
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