当“戾气”越来越重,你要知道如何掌控你的“火药味”
作者 | 莫舍·拉森(Moshe Ratson)
翻译 | 一杯咖啡英语心理编译小组 风铃 (21)
校对 | 一杯咖啡英语心理编译小组 校对团队
编辑 | 一杯咖啡全媒体编辑部编辑 Neko
联系 | 一杯咖啡全媒体编辑部邮箱 coffeepr@qq.com
这一段时间,很多人都在谈论社会戾气。
频发的伤人事件,以及各种激烈的对抗,让许多人对社会戾气感到害怕,也呼吁要管控一下戾气。
那么,你有没有觉察到自己的戾气呢?你或者身边人的戾气,是否也在加重?
其实从心理学角度看看,戾气背后是许许多多的愤怒。现实生活中,有许多人在不断压抑自己的愤怒,直到愤怒来一个让人一发不可收的总爆发。
这其实和我们一直以来的文化熏陶有关,我们常常会被教育"忍一时风平浪静",被告知"愤怒"是不好的。
有不少人认为,愤怒情绪是个问题,认为表达愤怒会让我们显得“软弱”、“冲动”和“无法控制”。
其实,人人都有愤怒的时候,但受到的教育却是,我们需要为自己的愤怒感到内疚。
事实上,感到愤怒并不是一种性格缺陷。
"愤怒"和所有的情绪一样,是人类宝贵体验的一部分,若我们能更好地识别和运用它,反而能够给自己带来帮助。
因此,我们需要的不是浇灭你身上的“火药味”,而是学习如何掌控它。
愤怒激励我们采取行动保护自己和其他人,也指向了我们最深层的价值观,能给我们的生活带来积极的力量。
著名心理学家弗洛伊德说过:
"未被表达的情绪永远不会消失,有朝一日会以更丑陋的方式爆发出来。"
如果长期压抑自己的愤怒或其他感受,我们就会和它们慢慢失去联系。
把情绪收进"潘多拉盒子",在短期内确实能防止我们感到痛苦与愤怒,但也让我们无法体验到愉悦与快乐。当有天"潘多拉盒子"再次被打开,喷涌而出的情绪必是我们无法承受的。
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表达愤怒的“好处”
用健康的方式来表达愤怒很重要,原因如下:
1、有助于释放情绪。
压抑愤怒会导致情绪积压、压力增加,且可能引发有害的情绪失控。
2、能沟通需求。
如果自己的需求未能满足,我们就会生气。
表达愤怒有助于沟通这些需求。
3、能解决矛盾冲突。
如果能以建设性的方式表达愤怒,愤怒就能促进沟通,有利于解决矛盾冲突。
4、让人能够维护自身权益。
表达愤怒能推动个人为自己、自己的信念及权力发声。
5、能提升情商。
健康地表达愤怒意味着个人具有自我意识、自我调节及高效沟通的能力。
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四步走,表达愤怒
今天为大家提供了四个步骤,用健康有益的方式管理和使用愤怒:
第一步:感受自己的愤怒情绪
要想从根源上获得疗愈和成长,需要我们面对、探索并深刻感受自己的愤怒情绪。
接受并感受自己的愤怒是愿意承担其造成后果的基础,也是将其转变为积极力量的第一步。
如果我们否认或压抑自己的感受,那么我们在个人成长、社会贡献等方面等能力就会受限。
反之,当我们允许自己去真正地感受愤怒、焦虑或是绝望时,才能进入疗愈阶段,从自己的感受中创造价值。
试着从旁观者的角度去观察,了解愤怒出现时,我们身上发生了什么。
也许能会感受到体温升高、下颚紧张,有尖叫或踢东西的冲动。当你识别到它的存在,就意味着这份感受是有可能被接纳的。
这时,你可以从头到脚缓慢地扫描自己的身体。
关注当下任何你正在经历的感受。深吸一口气,努力慢下来,与自己的愤怒和解。
同时,怀着好奇心和同情心,温和地同这些感受相处。
第二步:理解你的愤怒
未经检视的感受,可能并不是当下事件所引发的,可能是不愉快的经历、痛苦的症状,我们可以找到理解自己、体验并善用它的方法。
用健康的方式处理愤怒有助于情绪与认知的整合,并为理性决策创造一个空间。
愤怒有两个相互关联的作用。
一是保护性,愤怒与我们的生存及安全感有关,是情绪大脑的一个功能。
可以说,保护性愤怒很大程度上是无意识的或内化的,保护性愤怒的本质是应对环境中的威胁,这也是为什么它会本能地关注外部世界的原因。
二是转化性,与个人成长和转变有关。
前面提到保护性愤怒是无意识的,转化性愤怒则是有意识的。
转化性愤怒能够增进个人理解、提高韧性和力量。善用愤怒、实现疗愈和促进个人成长,需要我们有意识和刻意努力。
当我们感受到愤怒时,问问自己,这种愤怒的作用是什么?
它有利于更好地表达自我,还是会抑制这种表达?
它让我们感受到内心的自由,还是起到了防御作用?
第三步:定义自己的需求
需求与愤怒本就有关联。
在这一步中,我们任务是确认自己未获满足的需求。愤怒总是会指向我们未得到满足的核心需求。
我们可以从四个维度来描述我们的状态,这四个维度分别是生存安全、公平正直、爱与自我实现。
每一个维度对应一类人类的基本需求。
当感到被人利用而受到威胁时、当感到被拒绝或是不被尊重时,又或是当受到阻碍无法做那些对自己来说重要的事情时,我们都可能会愤怒。
当我们感到愤怒时,试着问问自己,是哪些核心需求没有得到满足:
· 我的生命安全或身体健康是否受到威胁?
· 是否遭受了不公平或不合理的对待?
· 是否感到被拒绝、不被尊重或是没人爱自己?
· 是否有什么阻碍了我达成自己的目标?
第四步:采取明智的行动
当我们确认哪些需求没有得到满足,我们就能决定应该采取哪些行动。
行动才能带来真正的改变。
无论我们如何深思熟虑地分析各种情况或提前做好计划,都不足以改变当下的处境。
将愤怒转化为积极行动的力量,才能满足自己的需求并改变生活、人际关系,最终,改变周遭的环境。
值得一提是,这并不是为了功利性的收获或成就,而是为了规范自己的行动与生活方式。
慢慢地我们会感到更加踏实、坚韧、安全及自信,且行动将会更高效——最终为自己及身边的人带来价值。
最后的话
当我们愤怒时,将重心从防御状态转向发现自己的需求,就能从容地评估自己的处境、选择自己的反应,并以有效、富有同情心及明智的方式展开行动。
过程中选择合适的方式释放并转化自己的愤怒来满足这些需求,能够帮助我们成为最好的自己并拥有更美的生活。
我们可以在愤怒的感受中多停留一会,当我们能够容纳它,转变它,它会自然而然地消解。
作者 | 莫舍·拉森(Moshe Ratson),工商管理硕士(MBA)、持证婚姻与家庭治疗师(LMFT)、心理咨询师及高管教练,在纽约执业。他是个人与职业发展领域的领军人物,专注于愤怒管理、情商、外遇问题、绩效管理以及夫妻与婚姻咨询。一杯咖啡全媒体编辑部进行修改和增删。本文转载自微信公众号:一杯咖啡(ID:coffeecenter),一杯咖啡公益心理团队。2012年在上海出发。组织咖啡心理公益咨询、公益单身相遇活动、公益心理团体活动、公益心理咨询师学习活动、心理类科普原创翻译读书文章不定期更新。助人自助,用生命影响生命。一杯咖啡,温暖世界的内心。
原作者名: 莫舍·拉森(Moshe Ratson)
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