全职太太到底错在哪里——全身享受还是全心付出？
全职太太这个“职业”，一直备受争议。
我们姑且称之为“职业”，是因为大多数居家的女性，并没有享受当“太太”的待遇，空有其名。
倒是“全职”名符其实，但又得不到正名。
01
近日，云南丽江华坪女子高中校长张桂梅，因反对她的学生当全职太太，上了微博热搜。
记者采访时，张校长发表感慨：“（你的）家庭那么困难，我们把你供到现在，你反而当起了全职太太。”
“你看男的在外面找小三……时间长了你和他没共同语言，你被社会所淘汰……”
“指望他们养你啊？你有能力的时候，男的还能拿你当回事，没有能力连花盆都不是了。女人靠努力……”
从张校长这一番话里，可以看出她对女人当全职太太的强烈反对，她认为，女人要是没能力，指望男人养活你，是不可能的。
张校长这样说，是有背景原因的，她所在的女子高中，是为了当地贫困家庭设立的一所全免费女子高中，她气愤的是，国家花大力气培养出来的学生，不应该埋没自己的价值。
我相信，这才是张校长想要表达的。
社会对全职太太的态度和待遇并不那么友好。甚至包括全职太太自己，都可能以为自己是坐享其成，吃了亏受了累，还看人脸色要讨人好。
你以为全职太太真那么好当？
当了全职太太，就意味着享受？
那得看她当的是啥事也不干的全职太太，还是做家务带孩子的全职太太，在家是只管享受，还是全职保姆角色。
张校长反对全职太太的视频推上热搜后，当事人黄付燕回应表示理解。她说大学毕业后去了上海闯荡，结婚怀孕后比较焦虑，就辞职跟着丈夫回了他的老家贵州。
给学校捐款时，他们的儿子还不到一岁。
据黄付燕说，他们当时也就捐了2000块钱。可能家里经济条件并不宽裕，老公也不是什么有钱人，她只是为了带孩子才辞职的。
像黄付燕这样的全职太太，是“全职保姆”型，这种类型比有钱有闲只负责躺玩的享受型全职太太占比更大。
她们选择全职有错吗？错在哪里？
只负责享受的全职太太，错在没有预估风险。
只负责付出的全职太太，错在没有得到回报。
02
全心付出的全职太太，在家里往往都是“一把手”。做饭、洗衣、带娃、打扫卫生全包。
她们任劳任怨，把家里打扫得干干净净，把孩子带得高高兴兴，把老公服侍得周周到到。
然而，这些琐碎杂事往往都不起眼，每天要花大量时间重复，却又不容易看到成绩。
于是，家里人说，你每天不就带个娃吗，多大点儿事？！
外面人说，你每天不就做个饭吗？多轻闲啊！
然后，你把家里和小孩及老公收拾得清爽利落，却把自己忙得灰头土脸了，别人还一脸嫌弃，说你跟社会脱节了，跟老公没共同语言了。
就像张桂梅校长所说，弄不好，他跟你带一小三回来报答你。
老公这样报答你还不算，其他闲杂人等，也说风凉话，说你想在家享清福，活该被抛弃云云。
你们说，这是不是全职付出型太太的错？！
那么，家里条件良好，不用带孩子做家务的全职太太，她们的错就显而易见了，就如张桂梅校长说的那样，起初还能给老公当个模特儿，最后会连花盆都不是了。
相对来说，全职付出型太太，可能受到的待遇还要高点，毕竟，家里那一块，她一人操心完了。
可能有人会问，带个孩子需要全职在家？
没带过孩子的这样问，可以理解，想象中，也就给他点吃的，给他点喝的，陪他玩一玩，照看一下他。
带过孩子的人，一定知道里面的辛苦，其中滋味不必细说。
这里重点说说，全职妈妈的心理健康和抚养方式对孩子心理的影响。
很多人生了小孩，会因此患上产后抑郁或产后焦虑，有的人从怀孕就开始。就像黄付燕所说，怀孕后有些焦虑，她才辞职。
有些产后妈妈因为自身原因和各种压力，无法保持良好的心理状态，自己需要人照顾和关心，无法顾及到孩子，对孩子的生理和心理影响都很大。
3岁之前是孩子心理发展的关键期。他们并不懂得，妈妈与他是分开的两个人，妈妈的喜怒哀乐，他都以为是自己的，妈妈与他分离，他可能会感到自己活不下去了。
萨提亚亲子导师林文采博士提出，0—7岁的孩子有5个心理营养需求。其中，有2个最基础也最重要的心理营养，就是妈妈给的，这2个心理营养分别是：
1、0-3个月，无条件的接纳和生命至重。
婴儿在这个时期的需求，是被妈妈无条件接纳，饿了就得给我吃，哭了你就得抱我。我是你生命中第一重要的人。你是我的重要他人。
2、4个月-3岁，安全感。
妈妈情绪稳定，父母关系良好，能带给孩子安全感。
如果孩子这两个心理营养没被满足，孩子就会一直寻找能够无条件接纳他的重要他人，没有安全感，在人际关系上出现问题，没有价值感等等。
所以，妈妈在孩子三岁前选择全职，是没错的。
03
选择当全职太太，既要付出代价，也会得到价值。
代价可能是失去自我，失去老公；价值是给了孩子一生的安全感，给了老公一个舒适的家。
电视剧《我的前半生》中的罗子君，用她的前半生体验了全职太太的遭遇，老公出轨，自己全线崩溃。然后开始振作，重启了她的后半生。
而罗子君的扮演者马伊俐，几乎遭遇了与罗子君一样的待遇。
她在《圆桌派》中谈到：女人不工作，她本身有很高的文化素养，跟老公能流动，在一块儿有话说，两人特别聊得来，这样的婚姻是不会出问题的。如果不交流，没有共同语言，这样的婚姻就很难持续下去。
所以，不工作不是问题，不交流才是婚姻卡壳的关键。光交流也不行，还得会交流。
《三十而已》中的顾佳，当全职太太期间，家里家外，全是她说了算，丈夫没有话语权，没有决定权，顾佳付出过多，控制过多，最后还是被林有有钻了空子。
有时候过度的付出，却是过度的侵入，男人并不领情。
这种付出，只有三岁前的小孩需要，如果孩子大一点，你还这样包办，只会害了他。而拿老公当孩子养，更是错误之极。
看到许多职场妈妈，既要带孩子做家务，又要工作不拉下，真是辛苦。
在工作中，领导会认为她们没做好工作；家庭中，家人会埋怨她们没有顾好家里。
她们的苦，谁又能体会呢？
近几年，留守儿童一直广受社会关注。
他们的妈妈，等孩子出生不久，就把他们交给爷爷奶奶、外公外婆，自己出去打工。导致大部分留守儿童出现各种各样的心理问题。留守儿童自杀、犯罪、偏差行为、心理障碍者层出不穷，给社会带来了相当大的隐患。
即使妈妈没有外出打工，也会出现另一种留守儿童，就是妈妈在家，但是严重忽视孩子的存在。
所以，看到孩子，陪伴孩子，非常重要。全职太太看起来毫无价值，实则她们的隐形价值超大。
奇葩说曾经谈到一个话题——高学历女性做全职太太浪不浪费？
正方辩手陈铭说：“社会国家花了巨额资金投入科研，培养博士硕士，为了希望这些高学历人才能够推进国家的经济科学进步，毕业了回家当了全职太太，只顾个人家庭的发展，是对社会资源的浪费。“
我想请问，社会不是由人组成的吗？
没有个人家庭，哪有国家社会？
一屋不扫，何以扫天下？
自家不顾，等着孩子心理出问题了，交给社会帮忙教训？
这不是更花费更多的社会资源吗？
她们为国家作贡献，是贡献的现在；她们为家庭作贡献，是贡献的未来！
所以，个人的观点，还是孩子3岁前，妈妈可以选择全职在家，并且还要保持情绪稳定。
等孩子上了幼儿园，再外出工作。
04
结语
台湾中央大学教授洪兰在TED演讲中说：
母亲是家庭的灵魂，母亲快乐全家快乐，母亲焦虑全家焦虑。
当你教育一个男童，你教育的只有这个男童。可你教育一个女童，你教育的是整个家庭和下一代。
拿破仑说，一个孩子行为举止的好坏，取决于他的母亲。母亲的文化水准决定这个民族的未来。
所以我们今天跟各位讲，与其花钱去教儿子，不如栽培你的媳妇。
怎么样，全职太太有错吗？
有错，错在她们不懂什么时候选择当全职太太，什么时候该出去工作。
错在自己的全心付出后，社会还不理解，不宽容！
错在不知道自己的伟大，还要委曲求全，一面承受辛苦，一面内卷化自己！
—— END ——
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