工作中，面对领导时总有些害怕心理，如何跟权威相处？

题主的这个问题从理论上来说确实是和原生家庭有关系，但说有吧也就那么一些，更多的在于题主自己心里的“执着”。在原生家庭当中，父母就是家庭的权威，和父母的关系不好，或者是不被父母尊重认可接纳，就会对父母产生恐惧感和不信任。这些恐惧在社会职场上就转变成了对领导权威的恐惧，而它们也有着自身的意义，只是题主没有意识觉察到。

对领导权威的恐惧一方面是个体的本能，是内心自我缺乏安全感和自信无力无助的表现，另外一方面则是对领导权威和他们力量的认可接纳和“臣服”，通过这样“示弱”的表现来获得领导权威的认可接纳。要走出这种恐惧的困扰，首先就需要接纳这些恐惧的出现和存在，允许自己心里对父母和领导权威有这样的恐惧感。其次，正视、觉察内心的恐惧，了解它们的需求，想要让自己为它们做些什么，是为了表现害怕，害怕其他的。然后，学习提升自己的各项综合业务能力，缩小和领导权威之间的差距，认真尽力做好自己的工作，减少被领导权威批评否定的几率，增加被领导权威认可表扬的几率。以上为个人观点，仅供题主参考。