上司对我有好感想进一步发展，双方都有家庭，怎么办？

题主你好：

我是疗愈行者，首先给你一个大大的拥抱。上司对我有好感想进一步发展，双方都有家庭，表面上看是很多办公室恋情滋生的条件因素，实际上还是因为工作交集和日久生情的缘故而导致的，如果仅仅是好感是可以理解，但如果从道德制高点和家庭伦理道德的角度来看，毕竟都是已婚的状态孩子尚小，似乎有悖于情理。且不说自己是女性，上司是男性，年龄相仿，双方都有家庭有孩子，也都不是理由和借口，关键还是要看是不是对家庭有担当和责任，有人说女人是从感性出发的，理性结束的；而男人是从理性出发的，感性结束的，男人是靠激情，靠好感，对女人产生感觉的，是下半身思考的动物，玩累了自然就会回归家庭，反倒女人一旦出轨或者外遇成功，那是铁了心都要跟定这个让她着迷的男人，就你提出这个情况而言，代价和成本可想而知，未婚或者离婚是不存在不必要的情况除外，你们现在的状态都是属于擦枪走火的阶段，或许是因为难言之隐的缘故，不太方面在情况中说明，但是可以隐隐的感觉到已经有过亲密的举动（不一定是发生关系）而产生的彼此身体感觉上的好感，进一步要找到很多说服自己的理由来接受这段事实。

比如自己钦佩上司的能力，自己工作能力虽然也很强，在工作上自己也给过上司很大的支持。他对自己有好感，也很感谢自己对他的支持，希望有进一步发展(婚外情)。这个男人值不值得你去真心对待或许还是一个未知数，目前还不能预见，不说他也有家庭有孩子，还是要负家庭的责任，不会离婚。但我们都是夫妻关系一般，他的妻子和自己的老公对我们很忙的工作以及巨大的压力不能理解。自己上司觉得既然互相喜欢，在一起也没什么。但是一旦决定了后悔都来不及，这里的来不及并不是对方会因为你而离婚，反倒会因为这样的事情把你逼到绝境，有时候生活就是这样，男人外遇是把持不住，女人外遇就是道德问题，且不说你们感情好不好合不合，只要找到非老公之外的男人，能在你感情失落期间送来嘘寒问暖，外加能力上佳，女人就会成为爱情的俘虏，也不用说这个男人能不能给你未来，我们考虑的只有当下，也正是因为当下会让我们心智迷失，如果上司真正的喜欢一定不是暗示，或许也不见得一定会等到你的到来，依照他的条件有年轻的、未婚的姑娘不考虑，为什么要偏偏考虑有家庭有孩子的已婚女人呢，这个问题需要我们好好思考，凡事都是经不起推敲，很大程度上就是可以不用负太多责任，深层次的原因：你们都是已婚孩子小，即使发现事实对方的配偶大多数也会考虑到当下客观实际情况去隐忍，并不会大动干戈去把事情闹大，反倒让你们这个地下情可以肆无忌惮的发展下去，再不济在一起呆腻了就索性分开，家庭婚姻还完整，只是在一段时间内寻求了激情的刺激，有时候偷着比拥有的更享受就是这个道理，这一点男人尤其会有得了便宜的感觉。

我们再来说说，自己也对他有好感，但自己还是珍惜家庭的这件事情，虽然能够坚守底线，也担心这种关系发展下去会失控，波及到家庭的稳定，对孩子不好，所以还是想克制，但又不想失去和这位上司并肩作战的机会。同事就是同事，永远不能和伴侣相提并论，况且你们一点角色身份关系转化，并不见得会对你们的工作有多大帮助，反倒会因为彼此的“坦诚相见”失去对对方当初好奇的感觉，留下的都是普通情侣之间的一地鸡毛，或者说性格缺点脾气等客观因素，我们不说退后一步的家庭责任，往前一步看看，你的上司可以为你离婚？显然不太现实，要看我们自己是不是对方真正爱的，不说靠几句甜言蜜语，而是行动和付出，这点我不用多说，好比他有可能净身出户，还要负担之前孩子的抚养费，那么你是不是也是过错方，你们重新白手起家的打造属于你们两个人的小世界，你认为是浪漫，对于他来讲是不是得不偿失，这就是为什么说年轻未婚的不考虑，为什么要考虑自己的原因。如果离婚不成功，你们两个人之间二选一，结局有个人一定不能在原来单位呆下来，如果离婚成功，你的孩子谁来带，你带上司愿不愿意接受，你不带法律上允不允许，这都是现实问题，还有未来抚养费用的问题，估计这都不是可以长远去思考的，这都是需要你们坐下来好好谈谈，而不是脑子一热两个人激情就可以简单解决了的。发生关系很简单，发生前要想清楚为什么，发生后向明白各自需要担负的责任，恐怕就不容易那么简单草率的面对了，当然也可能这些都不存在，上司就是单纯的接受你的一切，愿意为你们的行为买单，那你还要看是口头支票还是真心实意，除了莉婚外最好的考验就是给你名分，接下来不管你自己怎么处理，实际上损失最大的还是你自己，只不过当局者迷，旁观者清。

我们最后说说你们双方的配偶，所有的爱情结合最后都是亲情，你能保证上司抱得美人归后就不会有其他的想法，有时候男人的外遇只有0次和无数次，有过一次就会想着N 1次，或许我们不愿意接受，也或许上司不是那样的人，首先我们对自己伴侣的不忠诚，其次是对家庭和孩子的愧疚，最后我们有可能会落一个满盘皆输的局面，正是因为我们自己感情不和，我们才想着从外界寻求帮助，凡事找外因，十年都是一个样子，所有问题都是对方的，难道我们自己就可以摘的很干净嘛，凡事找内因，每天都是新的样子，我们往往把自己的问题归结于客观和别人造成的，一旦遇到了理解我们和知心我们的人就会奋不顾身的扑上去，难道别人真的是帮助我们，不是闯进我们的生活教会我们一些道理转身就走吗，这点细思极恐还是需要想想的。结合你的情况给到你几个建议：

1. 坐下来好好谈谈，谈谈未来他的角色，你希望的样子。有问题不可怕，可怕的是两个人不敢勇于面对，尤其不是男欢女爱那么简单，也不是过家家想过过，不想过就不过，这点很重要。

   
   

2. 调整你的心态，你珍惜感情，就要为这些做好付出很大代价的准备，凡事还是站在全局，考虑多方因素，上司是真的爱还是说说那么简单，如果爱请深爱，那是一种责任担当，不是简单的问候和激情。

   
   

3. 你最担心的事情无非是家庭关系，但是我们都没有为此而去改变自己，一心想着改变对方，自然不理解吵架是难免的，学会与自己的心灵对话，找到自己到底想要的是什么，或许你的老公并不优秀，但是他愿意不离不弃，也或许你已经想好割袍断交似的义无反顾，最终你还是要考虑未来孩子成长和教育的问题，人需要考虑自己，但不能太自私，尤其是孩子，虽然离婚是大人的问题，但孩子是无辜的。

   
   

4. 如果不能谈，那就果断断掉，长痛不如短痛，你现在迁就的任何事都是未来要付出的代价，与其这样不如让自己积极面对，越犹豫反倒会让对方看轻你，现在他让你有点做后备的感觉，不然怎么会有暗示，你应该好好考虑下自己当下的处境。

   
   

5. 没有一段感情不值得我们去珍惜，但是既然不能容忍那就放下，有时候放下执念也未必是坏事，关键还是要看个人的期许。你想要的是不是真正可以得到的，如果不是请放弃，越早越好。

   
   

6. 最后，建议仅供参考，世界连着我和你，一切祝好！