从你的描述中,可以看出,你现在的困扰主要集中在两个方面,
一个是事业上,你无法做到坚定的、正当的、自然的表达自己的诉求,
二是你无法摆脱自己的自卑感。
两者看似都是由自卑引起的,但是解决方法却是不同的,前者可以通过自我界限来达到,算短期目标,
而后者,是一个长期的过程,可以做长期目标。
对于前者,有一个小技巧,那就是把工作和生活分开。
我以前在一家企业做培训,其中有一个女孩非常害羞,在向客人推销产品的时候,总是开不了口。
于是我就告诉她,向客人推销产品不是你个人的行为,不是你想要卖给客人东西,
而是公司要求,你不需要向客人负责,你需要向公司负责,
换句话说,你要把自己的感情剥离出来,按照公司的规定来做事情,而不是自己的喜好。
你很想给客人送礼物,这是你个人的情感,但是,你不能拿公司的东西送给客人,这是职业道德。
在她明白这一点之后,她就能做到跟客人推销了。
因为,她在这个行为中,由个人的行为变成了公司的行为。
同样的,你在创业的时候,你必须要给自己一个规则,然后按照规则办事情,
而不是按照你的情绪去做事情。
所以解决第一个问题,你就必须,在剥离自己个人情感的情况下,制定一个规则,
然后接下来,就是按照规则向客人报价。
第二个,是一个长期的过程。人的自卑或者自信,其实就是一个人对自己的整体的评估,
这个评价可能来源于自己的自我评价、社会评价、父母的评价、以及好友的评价。
有些人必须容易被社会干扰,她的自我评价就很容易受到周围人的干扰,
而有些人比较独立,那么她的自我评价往往是基于自身的评价,
认知治疗认为,我们每个人都有一些潜在的信念和规则,这些规则会一直影响我们,
比如,今年我考了教招,考试完毕,我很沮丧,我觉得自己很没用,
这很正常,而且很大程度上会被当成事实,但是今天我在给你写回答的时候,我感觉自己懂得很多,
也就是说,其实那些我们认定是事实的事情,其实并不是事实,
但是,我们很少去矫正这些负面的情绪,而是等它自己褪去,
昨天我很沮丧,今天沮丧消失了,我的情绪得到了缓解,然后事情就过去了,
但是认知却留下了,我很没用这个信息留下了,
所以要想克服自卑,就要有目的的积极的去矫正,
从情绪监控开始,然后按照合理情绪疗法,来矫正自己不合理的归因,
我们就能一步一步的变得自信起来。
这是矫正的方法,除了矫正,还有长善救失的方法,
也就是说,你要做一个成长日记,
每天抽一点时间,把今天认为做的比较成功,比较有成就感的事情记录下来,
在记录的时候,其实就是一种潜移默化的认可自己的过程,
把你自己认为做的好的一方面,进行了强化,
过一段时间之后,你就可以拿出来观看自己的成长日记,
那时候你会发现,是非常震撼的,因为成长是缓慢的,看不出来,
但是如果记下来,成长的步伐就看得很清晰。
最后祝你早日摆脱自己内心的不配感和不自信感。