ZHUQIANG

Lv12  守护鲸

心探教练/认证作家/精华答主
不一定要特别大的公司才能够实现你的梦想,只是当前你已经出现了很多反感,也许很多反感都是潜意识的,还有很多潜在的需求是你没有特别当面说的?

比如公司人少,而你渴望社交,当前的状态可能无法满足你『更好的社交』的期望,你也看到新员工陆陆续续跳槽,那么你是否也想跳槽?领导把事情交给你,那么他们是否有其他安排?

◎两位设计师领导重心不在设计很少看到作品
◎设计却大部分交给你一个初来乍到的毕业生
◎你只能自己去探索好的设计方案,并且
◎除了老板就两个员工没什么动力了
.................

+想要更好的社交
+目前被捆绑在小世界

我们要看到你的潜在机遇
①你以前的工作经验和人脉
②你的胆识与勇气
③你的爱好与潜在可以发展的技能
④世界日新月异变化着,处处都有你的立足之地
.........

即使你要辞职也要知道你的下一份工作在哪里,不能随意跳槽,在辞职前可以做好职业规划,让你的未来更上一层楼。

根据降落伞理论:
1.找到自己最喜欢的几项技能
2.再决定自己想在哪个领域施展这些技能
3.勾画出哪些职业可以让自己使用这技能
4.找到合适的公司,以及有权雇佣你的人去面试

如果幸运的你找到了自己想要快速拿下的心仪工作,首先在撰写简历时,需要多用数字来展现自己的价值,企业之所以要你还是会看到你能够带来什么价值以及能否与同事们和谐共处。

★被人知道并被人看见

当你有机会领导一个工作组或承担你的工作职责以外的项目。例如,领导一个委员会或者工作小组,建议人事政策变更,你可以主动起来让自己有更多机会被上层看到,从而获得更多升职机会,你还可以从一些优秀的前辈那里学习,给你战略性的职业建议,并帮助你从他的错误中吸取教训。

★最重要的是,确保你表现良好有耐心

你可以做其他所有事情,但是在其位谋其政,在你的职业发展中,第一步就是尽你所能,尽你最大的精力去做你现在正在做的事情 - 即使它还不是你最终想要的职业,因为你的职业是你的责任。你的职业发展并不是日常待办事项的首要任务。

三思而后行
祝好!
ZQ

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