新工作，被领导误会，过不了实习期怎么办？

抱抱题主。看起来领导对你的工作付出有许多并不了解的地方，你也提到了是“沟通不及时”导致的。

那么最好的方法我想也许是：直接、大胆地去找领导沟通试试看。注意沟通时就事论事，探讨怎么样把事做好。如果自己有哪些方面遇到阻碍，也可以请教领导的想法，或许你会有新的灵感。

对于许多领导来说，一个真诚、认真想要把事情做好，遇到问题并非采取回避态度，而总是沟通解决办法的员工，是有留下来的价值的。

把自己能做到该做到的做到，结果如果还是不如人意，那么也不无需打击自己。工作无非也是看“匹配度”，这一个不适合，那么也可以在以后遇到更为匹配的工作。

祝好！