界限综合征 | 教你避免建立界限的误区

本期内容

-本期你将听到-


一.建立界限过程中的三大难题


1. 出发点不合理,把界限当做实施控制的借口。


①走到了另一个极端,变得太强调自己,不在乎别人的感受。

②把关系中的问题都归结到对方身上,挑剔对方不够负责。


2. 在方法上走入误区,导致界限形同虚设。


①需要对方时就让对方介入,不需要时就让对方别干涉。

②对界限的态度情绪化,时而这样时而那样。 

③双重标准,对人对己不一致。

④单方告知对方界限的标准,并且要求立刻执行。


3. 势必会面临的两种冲突。


① 内在冲突:空洞感和失落感。

② 外在冲突:由对方不配合导致的人际冲突。


二.建立界限后的人生


1.自我实现的状态

2.无我的境界


-精彩内容摘选-


1.我们需要让自我成长,但是,这并不是没有限度的,过了头就会变成自我膨胀。


2.建立界限不只是保护自己,同时也要对关系负责。所以你要表达出你希望和对方一起努力,共同维护彼此的亲密,而不是只关心你自己可以怎么获得照顾。


3. 你对界限的界定和维护一定要保持态度稳定,而不是时而百依百顺,时而要求保持距离。


4. 你要做到态度一致,而不是双重标准,导致沟通界限问题的时候很没有说服力,对方不愿意配合。


5. 当关系变成一言堂,没有任何沟通的空间,那你提出的要求就很难落地了。

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